Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Директор по продажам
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Директора по продажам, который возглавит нашу команду продаж и будет играть ключевую роль в разработке и реализации стратегий по увеличению выручки и расширению клиентской базы. Эта должность требует сильных лидерских качеств, стратегического мышления и глубокого понимания процессов продаж на различных уровнях.
Директор по продажам будет отвечать за формирование и управление высокоэффективной командой, постановку целей, анализ рыночных тенденций и взаимодействие с другими отделами компании для достижения общих бизнес-целей. Он должен обладать способностью вдохновлять команду, разрабатывать мотивационные программы и обеспечивать выполнение планов продаж.
Кандидат должен иметь опыт работы на аналогичной должности, отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами. Также важно знание современных CRM-систем, аналитических инструментов и методов прогнозирования продаж.
Основные задачи включают в себя разработку и реализацию стратегического плана продаж, управление бюджетом отдела, анализ эффективности работы команды и постоянное улучшение процессов. Директор по продажам будет регулярно представлять отчеты руководству компании и участвовать в принятии ключевых решений, влияющих на развитие бизнеса.
Мы предлагаем конкурентоспособную заработную плату, бонусную систему, профессиональное развитие и возможность влиять на рост компании. Если вы амбициозны, ориентированы на результат и готовы к новым вызовам — мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и реализация стратегии продаж
- Постановка целей и KPI для команды
- Управление и развитие команды продаж
- Анализ рыночных тенденций и конкурентной среды
- Оптимизация процессов продаж
- Ведение ключевых переговоров с клиентами
- Контроль выполнения планов продаж
- Разработка мотивационных программ для сотрудников
- Составление отчетности для руководства
- Сотрудничество с другими отделами компании
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области бизнеса, маркетинга или экономики
- Опыт работы на руководящей должности в продажах от 5 лет
- Отличные коммуникативные и лидерские навыки
- Знание современных CRM-систем
- Умение анализировать данные и строить прогнозы
- Опыт управления командой
- Навыки стратегического планирования
- Ориентированность на результат
- Гибкость и адаптивность к изменениям
- Знание английского языка будет преимуществом
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Расскажите о вашем опыте управления командой продаж.
- Какие стратегии вы использовали для увеличения выручки?
- Как вы мотивируете свою команду?
- Как вы справляетесь с невыполнением планов продаж?
- Какие CRM-системы вы использовали ранее?
- Как вы оцениваете эффективность работы отдела продаж?
- Опишите ваш подход к ведению переговоров с ключевыми клиентами.
- Как вы адаптируетесь к изменениям на рынке?
- Какие метрики вы используете для оценки успеха?
- Как вы взаимодействуете с другими отделами компании?
